采访时需要注意让对方放下心愿意真诚交谈、把握好谈话的节奏、注意采访的气氛等细节。
让对方放下心愿意真诚交谈：被采访者容易感到紧张，采访时要引导对方放下紧张的情绪，这样才能畅所欲言。采访时要拿出真诚的态度，语言不能太犀利。
把握好谈话的节奏：采访时要把握谈话的主动权，不能让现场变成被采访者的演讲台。如果对方说了很多但却依然是回答一个问题，则要引导他进入正题。
一、采访时需要注意哪些说话细节
1、让对方放下心愿意真诚交谈
（1）非常多情况下大家接受采访的话，都是比较紧张的，怕自己的回答不符合要求，或者是自己的表达能力不行等等，所以采访时就需要注意慢慢引导对方放下戒备紧张的心理，从而愿意真正的敞开心交谈。
（2）一定要是真诚的态度，不要太过尖锐犀利，有很多人犀利的风格，虽然会有热点，但是更多的无法认真的回答。
2、把握好谈话的节奏
（1）采访的过程中首先我们需要把握好谈话的主动权。比如有些时候采访者的口才太好了，说得滔滔不绝，完全没有停下来的意思，渐渐成为了演讲的专场，逐渐脱离了采访回答问题的初衷。
（2）更何况采访一般是有时间限制的，非常可能是对方聊了很久结果还是回答第一个问题，当这种情况发生时，就需要记者发挥主动性，引导采访对象把主题切入正题。切入整体是也要给予对方足够的尊重。
3、采访的气氛
非常多时候采访的气氛不可太过偏沉重，不然容易导致气氛的冷场，通常冷场就非常难围绕接下来的话题进行深度的挖掘，所以我们一定要有一些暖场的话术，如果是对方比较难以回答的问题，那么一定要进行救场的一个行为，让对方不难堪。
二、主持人的访谈技巧有哪些
1、太过刻意的CUE流程
（1）在访谈的时候太过生硬的说问题还有流程的话，是会让现场观众或者是采访者陷入冷场尴尬的场面，也就是没办法轻松愉快的交谈，产生的节目效果也不会达到更好的影响。
（2）大家就可以想象一些采访失败的视频，及时是我们通过手机观看都尴尬的不行，更别人在现场的人了。
2、善于倾听尊重对方回答
访谈最重要的一点就是倾听，这是建立两者之间对话最舒适的状态，以便被采访者放下紧张戒备的心理，来诉说更多的谈话内容，而且善于倾听的话，还可以捕捉对方谈话中的一些浅意思和真实意图等等。
3、学会提出问题
（1）不管访谈的时候前期准备怎么，最终还是要落实到节目中，所以关键在于主持人的问题还有一些组织语言的技巧等鞥，毕竟访谈中的问题需要主持人本人的一些见解，然后需要对被采访者的把握。
（2）其实在主持人的采访过程中就能考察出优秀的主持人应该具备怎样的职业素养，从开口的话语就能知道做人的深度，所以大家有些时候不要太过在意谈话的技巧，更加注重说话的角度还有深度，学识的修养等等。
